Het collectieve pensioenstelsel moet worden veranderd is de algemene opinie. Maar hoe is de vraag. Volgens TWPpensioen is stap één: Transparant inzicht in de Waardeopbouw van Pensioenpotten op deelnemersniveau. Niet in percentages van het belegd vermogen, maar in echte euro’s op pensioendeelnemer niveau. Hierdoor wordt inzichtelijk en begrijpelijk wat de beleggingsopbrengsten van de ingelegde premies zijn en wat een pensioen echt kost. Hier kan meteen werk van worden gemaakt en de implementatie duurt niet jaren. Gevolg hiervan is dat we elkaar snel gaan begrijpen en er een constructief dialoog mogelijk wordt tussen de pensioendeelnemer, de werkgever en het pensioenfonds. Pas als die duidelijkheid en vertrouwen er is, kunnen we nadenken over eventuele aanpassingen in het collectieve pensioenstelsel. Want met de beginselen (ontzorgen, solidariteit en collectiviteit) van het collectieve pensioenstelsel is in principe niets mis. Daar mag Nederland best trots op zijn! Interesse: ga naar www.TWPpensioen.nl